Destinatari
- l modulo C (specialistico) è il corso per chi volesse ricoprire il ruolo di RSPP
- Il corso è obbligatorio per tutte le classi di attività lavorative (tutti i Macrosettori ATECO) e segue il Modulo A.
Durata del percorso formativo
24 ore
Attestato
Rilascio attestato
Programma del percorso formativo
- MODULO 1: Organizzazione e sistemi di gestione - La valutazione del rischio come: a) processo di pianificazione della prevenzione; b) conoscenza del sistema di organizzazione aziendale come base per l’individuazione e l’analisi dei rischi; c) elaborazione di metodi per il controllo della efficacia ed efficienza nel tempo dei provvedimenti di sicurezza presi.
- MODULO 2: Organizzazione e sistemi di gestione - Il sistema di gestione della sicurezza: linee guida UNI-INAIL, integrazione e confronto con norme e standard (OSHAS 18001, ISO ecc) - Il processo del miglioramento continuo
- MODULO 3: Il sistema delle relazioni e della comunicazione - Il sistema delle relazioni: RLS, Medico competente, lavoratori, datore di lavoro, enti pubblici, fornitori, lavoratori autonomi, appaltatori ecc - Gestione della comunicazione nelle diverse situazioni di lavoro - Metodi, tecniche e strumenti della comunicazione - Gestione degli incontri di lavoro e della riunione periodica - Negoziazione e gestione delle relazioni sindacali
- MODULO 4: Rischi di natura ergonomica - L’approccio ergonomico nell’impostazione dei posti di lavoro e delle attrezzature - L’approccio ergonomico nell’organizzazione aziendale - L’organizzazione come sistema: princìpi e proprietà dei sistemi - Rischi di natura psicosociale - Elementi di comprensione e differenziazione fra stress, mobbing e burnout - Conseguenze lavorative dei rischi da tali fenomeni sulla efficienza organizzativa, sul comportamento di sicurezza del lavoratore e sul suo stato di salute - Strumenti, metodi e misure di prevenzione - Analisi dei bisogni didattici
- MODULO 5: Ruolo dell’Informazione - Dalla valutazione dei rischi alla predisposizione dei piani di informazione e formazione in azienda (D.Lgs. 81/08 e altre direttive europee): Le fonti informative su salute e sicurezza del lavoro: Metodologie per una corretta informazione in azienda (riunioni,gruppi di lavoro specifici, conferenze, seminari informativi ecc)
- MODULO 6: Ruolo dell’Informazione e della formazione - Strumenti di informazione su salute e sicurezza del lavoro - Modelli circolari, cartellonistica, opuscoli, audiovisivi, avvisi, news,sistemi in rete ecc - Elementi di progettazione didattica
Quota di iscrizione
- 336,00 Euro (oltre Iva se dovuta) ad allievo
- Nel caso di un corso richiesto da una singola azienda per un numero significativo di allievi si potranno praticare condizioni vantaggiose da concordare
- Nel caso un'azienda iscriva al corso più allievi le si applica uno sconto complessivo del 10%.
Richiesta informazioni
Modulo di preiscrizione